2020滿洲里及扎賚諾爾區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員資格復(fù)審有關(guān)事宜公告
各位應(yīng)聘人員：
滿洲里市滿洲里市及扎賚諾爾區(qū)2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員公共科目筆試成績(jī)已可登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢，根據(jù)《滿洲里市及扎賚諾爾區(qū)2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員簡(jiǎn)章》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將資格復(fù)審有關(guān)事宜公布如下：
一、資格復(fù)審時(shí)間：2020年11月2日9:00-4日17:00
二、資格復(fù)審地點(diǎn)：滿洲里市建設(shè)大廈三樓（滿洲里市人力資源公共服務(wù)大廳）
三、咨詢電話：0470-6234572
四、須攜帶的材料：
①《報(bào)名信息表》（一式二份）；
②二代身份證原件和復(fù)印件；
③畢業(yè)證和學(xué)位證書原件和復(fù)印件、戶口簿原件及復(fù)印件或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行下載打?。?/span>
④應(yīng)聘崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件；
⑤“項(xiàng)目人員”除上述證件外還須提供服務(wù)期滿證書以及當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上主管部門提供的期滿考核合格的證明，并加蓋盟市主管部門公章（原件及復(fù)印件一份）。滿洲里市社區(qū)民生志愿者須提供市人社部門開具的期滿證明；
⑥大學(xué)生退役士兵除上述證件外還須提供退役證明等材料（原件及復(fù)印件）；
⑦2020年應(yīng)屆生未取得畢業(yè)證的，可憑所在院校出具的可以如期畢業(yè)的證明參加資格審核。凡是截至到2020年10月1日尚仍未取得畢業(yè)證的，取消其聘用資格。如遇特殊情況由滿洲里市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組議定。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生須提供所在院?；驒n案保管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心、人才交流中心、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等）開具的存放檔案等證明；
⑧參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員有工作單位并簽訂勞動(dòng)合同的，須向招聘單位提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明。招聘崗位要求應(yīng)聘人員具有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供本人工作經(jīng)歷證明（證明中應(yīng)有工作單位名稱、工作起止時(shí)間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容）或工作合同原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員在不同單位工作、服務(wù)的時(shí)間可連續(xù)計(jì)算。全日制?？?、本科、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。
特別說(shuō)明：應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審時(shí)，須將材料按上述順序，區(qū)分原件和復(fù)印件整理成兩類，以便審核人員留存。
五、復(fù)審流程
1.應(yīng)聘人員按照指定時(shí)間到達(dá)資格復(fù)審地點(diǎn)；
2.測(cè)量體溫、出示健康通行碼“綠碼”；
3.核驗(yàn)身份證（護(hù)照）、《報(bào)名信息表》；
4.對(duì)應(yīng)聘人員所提供材料進(jìn)行審核。復(fù)審合格的由工作人員在《報(bào)名信息表》上蓋章，審核人員留存一份，另一份應(yīng)聘人員留存，作為參加專業(yè)測(cè)試的憑證。
六、相關(guān)要求
1.資格復(fù)審將重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡出現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料等問(wèn)題的，一律取消進(jìn)入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié)資格。
2.未經(jīng)資格復(fù)審部門同意且未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的以及資格復(fù)審不合格的，取消專業(yè)測(cè)試資格，取消資格后空出的崗位，按照筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。經(jīng)資格復(fù)審遞補(bǔ)后的人員仍達(dá)不到專業(yè)測(cè)試開考比例的崗位，經(jīng)市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可適當(dāng)降低比例，降低比例后該崗位應(yīng)聘人員的專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到本人所在專業(yè)測(cè)試考場(chǎng)（同一試題、同一考官組）所有應(yīng)聘人員的平均成績(jī)。遞補(bǔ)以電話形式通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留手機(jī)號(hào)碼暢通。
3.對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過(guò)程，在公開招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié)及試用期間發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等嚴(yán)重影響聘用情形，查有實(shí)據(jù)的，一律取消聘用資格，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理，記錄在案。
市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年10月30日
